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【图文】天津二中院圆满完成第十四期预备法官培训班整体培训工作
  发布时间:2016-05-18 14:53:01 打印 字号: | |

  

    近日,随着预备法官培训班实习总结考核阶段在天津法官学院顺利结束,历时一年的天津二中院第十四期预备法官整体培训工作已经圆满完成。一年来,天津二中院认真组织开展预备法官实习培训工作,在经历了集中教学、不同业务庭实习、网上培训班培训、实习总结考核四个阶段的实习培训后,全体8名预备法官以优异的结业成绩顺利通过考核。
    (一)高度重视,建立健全预备法官培训机制。天津二中院始终高度重视青年法官培养锻炼工作,以“精细设计、过程控制、信息反馈”为思路,制定出台了《关于加强预备法官审判实践锻炼的办法》,做到“四个明确”:明确规定审判实践锻炼的部门选取和审判实践锻炼的具体形式,明确带教法官的选任条件和担负职责,明确细化预备法官任务,明确组织领导和考核监督。通过建立培训工作机制,并在实际运行中不断改进和完善,有力推动了预备法官实习工作的制度化运行。
    (二)精心组织,加强实习期间各环节保障与管理。天津二中院坚持业务培训与实践锻炼相结合,狠抓司法能力提升,促进预备法官的成长。一是认真组织各阶段实习工作。在每一阶段的实习工作开展前,都要召开预备法官实习工作动员会,传达上级通知要求,明确实习目标任务,并建立了预备法官学员微信群,随时交流沟通实习要求和进展情况,做到每一实习阶段都组织有序、及时推进。二是制定实习计划,明确时间节点和任务。实习工作开展期间,根据市高院有关要求,认真制定了第十四期预备法官审判实践锻炼计划,具体规定了每名预备法官每个阶段的实习部门、时间、带教法官,并合理布置每一环节的审判实践锻炼任务,做到培养计划定位精准,培训任务具体明确,使实习各环节有序运转。
    (三)言传身教,充分发挥带教法官作用。选聘常年工作在审判一线、具有丰富审判经验的8名资深法官担任指导老师,细化带教环节的履职项目。各位带教法官认真履行职责,并根据学员的个人特点因材施教,耐心教导,从程序性环节训练到实体审理训练,从审判经验的传授到审判技巧的传授,尤其是注重传授证据审查、庭审驾驭、法律适用、文书制作等方面的内容。在带教法官的指导下,8名预备法官进行了为期十个月的实践锻炼,分别在刑一庭、刑二庭、民二庭、民三庭、民四庭、行政庭、立案二庭等部门分阶段进行了实习,弥补了欠缺审判实践经验、审判业务能力薄弱等不足,有力地促进了个人成长。
    (四)加强考核评估,确保培训有效果。为了达到预期的培训效果,天津二中院建立了预备法官培训跟踪评价制度,包括预备法官的实践操作能力评定、创新及应变能力评估、带教方法及效果评估、课程设置合理性评估等多项内容。通过向带教法官征询意见、个别抽查、开展实习鉴定和结业鉴定等形式,随时了解实践锻炼进展情况,并将考核评估情况及时向预备法官反馈。通过实习锻炼,大大提升了预备法官的审判实践操作能力、做群众工作能力、化解社会矛盾能力、应对涉诉信访和突发事件的能力。
(提供:二中院  朱思群)
 
 
 
预备法官在市法官学院集中教学培训



预备法官实习期间接受带教法官的指导



预备法官在诉讼服务中心接待当事人
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责任编辑:天津二中院